Dočasné přidělení zaměstnanců
Zvýšená poptávka po dočasné pracovní síle, sezóna dovolených, pracovní neschopnost nebo dodatečný projekt ve společnosti - to jsou situace, ve kterých se vyplatí využít dočasné přidělení zaměstnanců. Zkušení Cpl konzultanti spolupracují s klientem a společně pracují na vytvoření nejlepších krátkodobých, tak dlouhodobých řešení, která vycházejí z obchodních potřeb klienta.
Tato služba umožňuje stálou kontrolu míry zaměstnanosti a zavedení flexibilních forem spolupráce se zaměstnanci v závislosti na potřebách. Přirozené přizpůsobování počtu pozic v závislosti na pracovní zátěži se promítá do výrazných úspor v rozpočtu společnosti.
Cpl konzultanti jsou během náborového procesu v kontaktu se zástupci klienta, aby našli uchazeče s požadovanými kompetencemi, ověřovali a uskutečnily pohovor. Cílem je úspěšně najmout vhodného zaměstnance, který je připraven na dočasnou práci.
Výhody spolupráce se Cpl Jobs při dočasném přidělení:
flexibilní řešení beroucí v úvahu optimalizaci nákladů,
účelný nárůst počtu zaměstnanců v závislosti na potřebách,
ověřené řešení pro krátkodobé projekty,
stálá kontrola zaměstnanosti / počtu zaměstnanců,
přístup k dočasným zaměstnancům z vysoce kvalitní sítě kontaktů,
schopnost rychle najmout uchazeče s klíčovými dovednostmi.
Chcete se o dočasném přidělení zaměstnance dozvědět více? Ceníte si spolupráci se zkušenými náborovými pracovníky s dokonalými znalostmi o různých pracovních pozicích?
Obraťte se na nás.